致全州廣大農(nóng)民工朋友一封信
全縣廣大農(nóng)民工朋友們:
為保障廣大農(nóng)民工朋友的勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)益,國務(wù)院出臺的《保障農(nóng)民工工資支付條例》(以下簡稱《條例》)即將于2020年5月1日起施行。為了全面貫徹落實(shí)《條例》,馬關(guān)縣人力資源和社會保障局溫馨提示您:
一、充分了解用人單位的基本信息。上崗前了解掌握用人單位的名稱、地址、聯(lián)系方式。在工程建設(shè)領(lǐng)域的項(xiàng)目施工現(xiàn)場有維權(quán)信息告示牌,上面有項(xiàng)目名稱、建設(shè)單位、總承包單位、分包單位等信息,這些信息要拍照仔細(xì)留存。
二、務(wù)必與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同是您與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系最直接的證明材料,也是發(fā)生糾紛時(shí)最直接的證據(jù)。在簽訂勞動(dòng)合同時(shí),工作崗位、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、聯(lián)系電話等要件缺一不可。勞動(dòng)合同一經(jīng)簽訂,雙方均須遵守勞動(dòng)合同中約定的內(nèi)容。請您務(wù)必保存好一份書面形式的勞動(dòng)合同,不要輕信任何人做出的口頭承諾。《條例》第28條規(guī)定:“未與施工總承包單位或者分包單位訂立勞動(dòng)合同并進(jìn)行用工實(shí)名登記的人員,不得進(jìn)入項(xiàng)目現(xiàn)場施工”。即“先簽訂勞動(dòng)合同后進(jìn)場務(wù)工”。
三、確保已被納入實(shí)名制管理系統(tǒng)。工程建設(shè)領(lǐng)域的農(nóng)民工朋友,要配合企業(yè)將本人信息錄入施工現(xiàn)場人員實(shí)名制管理系統(tǒng),這將確保您的工資通過銀行按月發(fā)放,避免企業(yè)以工程款、勞務(wù)費(fèi)拖欠或糾紛為由惡意拖欠工資。用于工資發(fā)放的銀行卡一定自己保管好。
四、對應(yīng)得工資按月及時(shí)核算確認(rèn)。配合用人單位做好每月的工資核算,把自己當(dāng)月應(yīng)得工資確認(rèn)清楚。工程建設(shè)施工現(xiàn)場維權(quán)信息告示牌上每月工資公示期間,對工資數(shù)額有異議的,及時(shí)通過公示的渠道反映。請您保留好工資清單和銀行流水,防止因工資問題發(fā)生爭議時(shí)缺少維權(quán)證據(jù)。
五、掌握維權(quán)合法途徑及維權(quán)方式。如果您認(rèn)為自己被拖欠工資,可以準(zhǔn)備好相關(guān)證據(jù)材料后通過舉報(bào)投訴電話直接向用工所在地的勞動(dòng)保障監(jiān)察部門投訴;如果與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系,因追索勞動(dòng)報(bào)酬產(chǎn)生爭議,可向用人單位所在地或者勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會提起勞動(dòng)仲裁;如果持有用人單位工資欠條,可直接向人民法院起訴,追索勞動(dòng)報(bào)酬。
六、依法理性維護(hù)個(gè)人合法權(quán)益。到有關(guān)部門舉報(bào)、投訴時(shí),請您注意依法理性維權(quán)。涉及人數(shù)較多時(shí),可以選出不超過3人的農(nóng)民工代表。避免采取過激行為或者擾亂公共秩序受到公安機(jī)關(guān)的追究。
任何單位和個(gè)人對拖欠農(nóng)民工工資的行為,有權(quán)向人力資源社會保障行政部門或者工程建設(shè)主管部門舉報(bào)。
全國勞動(dòng)保障咨詢電話12333
馬關(guān)縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì) 0876-7122132
來源:馬關(guān)縣人力資源和社會保障局
本章采編:田業(yè)澤
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